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„Work-Life-Balance, also das Arbeits- und Privatleben in Einklang zu bringen, ist für viele Menschen mittlerweile eines der wichtigsten Karriere-Ziel!“ erklärt Mag. (FH) Sabine Pötz, Gründerin von TECHsearch, Personalberaterin und Karriere-Coach in der aktuellen Artikelreihe:

Karriere-Ziele: Work-Life-Balance

Das Thema Karriere und berufliche Ziele ist in Vorstellungsgesprächen häufig Thema bzw. beschäftig das Thema der beruflichen Veränderung und Weiterentwicklung viele der jobsuchenden und wechselwilligen Personen.

Viele unserer Bewerber und Bewerberinnen haben klare Vorstellungen hinsichtlich Ihrer beruflichen Entwicklung und Ihrer Karriereziele. Interessant dabei ist, dass neben fachlichen und inhaltlichen Herausforderungen im Job sehr häufig auch folgende Themen angesprochen werden:

  • flexible Arbeitszeiten und Gestaltungsspielraum hinsichtlich Arbeitszeit und Arbeitsort,
  • regelmäßige Arbeitszeiten mit wenigen Überstunden und/ oder klaren Regelungen hinsichtlich Überstundenpauschalen sowie bevorzugt keine All-In-Verträge,
  • Möglichkeiten zeitintensive Hobbys, v.a. aus dem Sport nachzugehen, längere Urlaube und Reisen vorzunehmen und die
  • Möglichkeit, für Partner, Kinder und die Familie da sein zu können.

Diese Wünsche nach „Zeit für Privates“ lassen sich sehr gut unter dem Begriff „Work-Life-Balance“ zusammenfassen. Sehr viele nennen sogar ganz konkret bereits diesen Begriff der Work-Life-Balance, wenn sie nach Ihren Karriere-Zielen gefragt werden. Diese Ergebnisse sind ähnliche einer aktuellen Studie an der JKU in Linz (http://goo.gl/Z9ZAm), die aufzeigt, dass rund zwei Drittel der Befragten Work-Life-Balance als das Top-Karriereziel sehen. Weiters definieren viele meiner Gesprächspartner Ihren Erfolg dadurch, die Möglichkeit zu haben Berufliches und Privates miteinander zu vereinen.

  • Worin liegen Ihre Karriere-Ziele?
  • Wie definieren Sie Erfolg?
  • Wie wichtig ist Ihnen Work-Life-Balance?

Ich sehe diese Fragen als zentrale Themen, die im Rahmen eines Bewerbungsprozesses auf jeden Fall geklärt werden sollten. Und vor allem, welche Möglichkeiten gibt Ihnen Ihr zukünftiger Arbeitgeber diesbezüglich? Details zu beruflichen Entwicklungsmöglichkeiten, Karrierepfaden und Work-Life-Balance bei unseren Kunden erfahren Sie gerne in den persönlichen Job-Interviews bei TECHsearch.